Aide-Soignant de Nuit - CDD Temps Plein H/F - Centre Helene Borel - Association D'aide
- CDD
- Centre Helene Borel - Association D'aide
Les missions du poste
Notre association est composée de plusieurs structures dédiées, dont le Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) de Raimbeaucourt, qui assure un hébergement permanent, des soins médicaux et des activités de vie quotidienne.Le FAMR recherche un Aide-Soignant de nuit en CDD à temps plein, avec possibilité de renouvellement.
En tant qu'Aide-soignant de nuit (H/F), au sein du FAMR, vous :
- Assurez les soins d'hygiène et de confort des résidents
- Collaborez avec l'IDE dans la surveillance des résidents
- Établissez une relation d'écoute avec les personnes accueillies
- Veillez au calme et la quiétude des lieux pour assurer un sommeil de qualité
-Participez aux transmissions écrites et orales inter équipe.
Votre profil
- Vous êtes titulaire du DEAS
- Vous aimez le contact humain et avez un bon relationnel,
- Vous possédez une capacité d'intégration et d'adaptation pour répondre aux besoins de santé et de bien-être des personnes,
- Vous êtes capable de prendre du recul dans les situations délicates,
- Vous avez le sens des responsabilités et de l'éthique professionnelle.
Si vous vous reconnaissez dans ce poste, alors n'hésitez plus, envoyez votre candidature !
- Poste et missions basées à Raimbeaucourt (59)
- CDD à Temps Plein à pourvoir du 12/06/2026 au 16/06/2026
- Rémunération selon Convention collective CCN 51
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences requises
- Soins d'hygiène et de confort
- Capacité d'écoute