Aide Médico-Psychologique ou Aide Soignant Affecté au Service Animation H/F - Service Public
- CDD
- Service Public
Les missions du poste
L'AMP affecté au service animation est placé sous l'autorité hiérarchique de la Direction. Il est par ailleurs placé sous l'autorité fonctionnelle du responsable animation.
a) Missions principales
-Assurer l'accompagnement des résidents:
o Accompagner les résidents lors de leurs déplacements
o Apporter de l'aide aux résidents le nécessitant (lecture des courriers, etc.)
o Participer à un temps de repas thérapeutique avec les résidents pour créer du lien social
o Aider les résidents lors des animations
o Contribuer à la distribution des goûters lors des temps d'activités festives
o Organiser des temps d'activités individualisés en lien avec le projet de vie personnalisé des résidents
o Organiser des temps de soins individualisés au profit des résidents (bains thérapeutiques, soins esthétiques etc.)
-Organiser et mettre en oeuvre les activités d'animation individuelles et collectives:
o Participer à l'élaboration d'une planification annuelle des animations
o Définir, éditer et afficher le programme d'animations hebdomadaires sur les emplacements réservés en lien avec le responsable animation
o Préparer le matériel relatif à la réalisation de l'activité
o Conduire les résidents selon le degré d'autonomie dans la salle prévue pour l'activité
o Evaluer la participation, la satisfaction des résidents sur des supports dédiés
o Rédiger les transmissions après chaque activité
-Animer et organiser la vie sociale au sein de la Résidence:
o Intégrer les projets de soin personnalisé au sein des activités
o Participer au projet de vie individualisé
o En l'absence du responsable animation, participer et animer les commissions d'animations avec les résidents
-Communiquer sur les animations et la vie sociale au sein de l'établissement:
o En l'absence du responsable animation, le suppléer dans la communication autour des animations sur les réseaux sociaux de l'établissement
-Contribuer à l'élaboration d'un lien avec les partenaires:
o Participer au développement des partenariats en lien avec le responsable animation
o Participer à l'organisation de la venue d'intervenants extérieurs
o Coordonner les activités animées par les bénévoles
-Participer à l'organisation des sorties extérieures:
o Planifier et organiser des sorties extérieures avec les résidents, en collaborant avec les infirmiers, et prenant en compte leur état de santé et leur sécurité
-Participer à l'organisation des activités exceptionnelles:
o Saisir, éditer et distribuer les invitations relatives aux activités des résidents et à leurs proches
o Aménager et décorer la salle dédiée
o Proposer le choix des cadeaux pour les résidents en lien avec le responsable animation
-Être force de propositions et participer à l'amélioration de la qualité de l'animation et de l'accompagnement global offert par la Résidence:
o Être impliqué dans l'amélioration continue de la qualité et participer activement aux différents projets institutionnels
o Participer à l'élaboration du projet d'établissement, sur le volet animation et vie sociale
Le profil recherché
Diplôme(s):
- Diplôme d'Etat d'Assistant médico-psychologique (AMP)
- Expérience(s) souhaitées dans l'animation en établissements sociaux et/ou médico-sociaux
Connaissances:
- Droit des usagers
- Connaissances en matière d'activités ludiques, sportives, culturelles à destination des personnes âgées dépendantes
- Bureautique (Licences WORD)
- Connaissances de l'organisation et du fonctionnement de l'établissement (procédures, protocoles, organigramme etc.)
a) Savoir-faire
- Maîtriser les outils informatiques et bureautiques (Word, Excel, Powerpoint etc.)
- Rédiger un plan d'animations annuel
- Elaborer un programme d'animations hebdomadaires
- Conduire, organiser et évaluer une activité tant individuelle que collective en tenant compte des besoins, souhaits et capacités des résidents
- Evaluer le degré d'autonomie d'un résident ou d'un groupe de résidents
- Rédiger des transmissions dans son domaine d'activité
- Communiquer sur les réseaux sociaux autour des projets et de la vie sociale de la Résidence
- Organiser et animer les temps d'échanges avec les bénévoles
- Conduire et organiser des temps de soin individualisés au profit des résidents en tenant compte de leurs souhaits, besoins et aptitudes personnelles
b) Savoir-être
Compétences socles:
- Sens de l'écoute
- Sens de la communication: communiquer avec bienveillance, éthique professionnelle, et respect du public
- Sens du travail en équipe
- Rigueur
- Gestion des émotions:
o Gestion du stress
o Gestion des conflits
Compétences spécifiques:
- Sens du reporting auprès de son supérieur hiérarchique
- Capacité d'organisation et de priorisation
- Sens du respect de la confidentialité et de la discrétion
- Esprit d'initiative
- Faire preuve de créativité et de curiosité