Chargé de Projet MOA H/F - 59

Activités principales et associées (2/2)
- Analyse fonctionnelle
- Recueil des besoins via ateliers, entretiens, enquêtes ou tests utilisateurs.
- Rédaction de spécifications fonctionnelles détaillées (cahier des charges à produire si le bilan de l'expérimentation l'impose)
- Coordination projet
- Lien entre parties prenantes (services métiers, prestataire, utilisateurs, MOE).
- Suivi qualité & conformité
- Vérification de la qualité des livrables (fonctionnalités, performance, sécurité...).
- Proposition et mise en oeuvre d'actions correctives si besoin.
- Communication & reporting
- Participation aux comités de pilotage et autres instances définies avec le prestataire
- Production de bilans, comptes rendus et rapports d'avancement.
- Déploiement & accompagnement
- Conception de la stratégie de déploiement.
- Animation de formations, création de supports, accompagnement au changement.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec un Chef de projet MOE rattaché à la DGDNUM.

Compétences requises
- Gestion de projet / Product ownership : connaissance des méthodes agiles, pilotage par l'impact.
- UX/UI : connaissance des principes d'ergonomie et d'expérience utilisateur.
- MOA/MOE : bonne compréhension de l'articulation entre maîtrise d'ouvrage et maîtrise d'oeuvre.
- Systèmes d'information : notions d'architecture et urbanisation SI.
- Conformité : connaissance des enjeux RGPD et de l'accessibilité numérique.
- Secteur : une bonne connaissance de l'enseignement supérieur est un plus

Savoir-faire opérationnels
- Analyse fonctionnelle : rédaction de cahiers des charges, spécifications ou user stories.
- Outils collaboratifs : maîtrise des environnements de travail partagés

Savoir-faire comportementaux
- Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse.
- Aptitude à travailler en équipe et en réseau, avec des interlocuteurs variés.
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie.
- Esprit d'initiative et capacité à proposer des solutions.
- Aisance relationnelle et sens de la diplomatie.
- Réactivité et capacité à s'adapter à des contextes évolutifs.
- Sens du service public et de l'intérêt général.